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30.09.-01.10.2020 Palexpo Genève
Yael GIGANTE

Yael GIGANTE

Senior Manager

Convictions RH

Curriculum vitae

Diplômé de l'Université Louis Pasteur de Strasbourg, Yael a 15 ans d'expérience dans le conseil et en particulier dans la mise en oeuvre de SIRH. Elle a mené de nombreux projets complexes RH dans différents contextes. Yael a débuté en tant que chef de projet informatique des applications RH. Passionnée par les défis auxquels font face les entreprises
internationales, Yael a poursuivi et développé une solide expertise en matière d’approche Core RH, schéma directeur SIRH associé et modèle d'organisation
RH : CSP, Outstourcing (BPO, Managed, Processing) et de Strategic Workforce Planning
Ateliers FRSSST

Centralisation, Externalisation ... des fonctions admins RH - Statut et rôle de la robotisation

02.10.2019 13:00 - 13:30, Atelier des exposants 1 (E.03)
Certains ont externalisé les fonctions administratives RH, d'autres centralisés en interne, d'autres en sont revenus ... Quel modèle pour que domaine RH? Lien avec la culture d'entreprise? Quelle rôle et impact de la robotisation?
Ateliers FR

Externalisation du support et de l'Administration du SIRH

02.10.2019 17:00 - 17:30, Atelier des exposants 1 (E.03)
"How to run my HCM (Talentsoft, Workday, Cornerstone..." ou comment gérer la phase RUN et tirer profit de son SIRH suite au projet d'implémentation.
Ateliers FR

Du sourcing au onboarding 100% robotisé, rêve, cauchemar ou réalisé?

03.10.2019 11:00 - 11:30, Atelier des exposants 1 (E.03)
Tous les secteurs subissent plus que jamais une guerre des talents. Leur principal écueil? Rechercher au même moment et au même endroit des profils à la fois sur-sollicités, mais aussi pénuriques. Des difficultés à sourcer et à recruter qui impactent directement l’économie globale de ces entreprises.
Ateliers FR

Qu’est-ce que le Strategic Workforce planning? et REX

03.10.2019 15:00 - 15:30, Atelier des exposants 1 (E.03)
Quelle définition? Quelle priorité? Quelles tendances? Comment se lancer?

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