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Liste des exposants

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ADEQUASYS - SIRH

Adequasys SIRH est un portail RH collaboratif en libre-service, qui couvre tout le cycle de vie du collaborateur en entreprise, personnalisable et 100% web. Adequasys SIRH est disponible via un accès sécurisé en mode Saas ou licence et peut être connecté à d’autres applications. Leader en Suisse Romande et avec plus de 18 ans d’expériences aux côtés des ressources humaines, nous nous concentrons sur votre performance avec un service flexible et personnalisé, et une application conviviale.
Halle 2 | E.18
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Ad’Missions

Vous êtes porteur de projet ou en réorientation professionnelle, le portage est peut-être fait pour vous. AD’Missions SA met à votre disposition un éventail de services efficaces destinés à simplifier la gestion de votre activité et stimuler son développement.
Un accompagnement personnalisé vous permet d’évoluer en toute tranquillité en vous focalisant sur votre cœur de métier.
Halle 2 | D.10
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AGENTIL

AGENTIL déploie toute une gamme de solutions technologiques et applicatives (sur site, hybrides et/ou en Cloud) pour entreprises. Nos experts-consultants offrent des solutions de SAP, IBM et ServiceNow. Nous délivrons aussi des solutions spécifiques comme les espaces de travail collaboratifs, le monitoring des solutions, la gestion des processus, les outils d’intégration, les applications ERP, les architectures informatiques, les services IT, les services d’outsourcing ou de gestion de projet.
Halle 2 | J.26
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Affentranger Kveton + Partners Sàrl

Affentranger Kveton + Partners Sàrl (AK+Partners) est une société suisse de conseil en management et organisation, spécialisée dans la gestion et le développement des RH, propriétaire des solutions CATIL® et partenaire certifié du Predictive Index®.
Halle 2 | F.06
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Alaya

Alaya est une solution complète pour l’engagement solidaire, comprenant des opportunités de bénévolat, de mécénat de compétences et permettant de faire des dons à l’échelle de votre entreprise tout en vous garantissant la transparence sur l’impact réalisé grâce à un outil de reporting. Les bénéfices de l’engagement solidaire sont nombreux: favoriser les teambuilding solidaires, économiser du temps et gagner en qualités d’associations, revitaliser la mission sociale et durable de votre entreprise
Halle 2 | J.22
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Alcatel-Lucent Enterprise

Les voyageurs d’aujourd’hui utilisent leurs appareils partout, notamment dans votre hôtel. Offrez-leur une expérience inoubliable via des services numériques connectés et personnalisés. Restez en contact avec vos clients à travers un engagement immersif dans les chambres et à l’extérieur. Une expérience client améliorée, des opérations efficaces grâce à des technologies éprouvées : Wi-Fi puissant, mobilité client et personnel, chambres connectées. Le tout sur un réseau performant avec des coûts optimisés grâce à de nouveaux modèles, dans le cloud, basés sur la consommation ou l’occupation.
Halle 2 | E.08
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Alphabet Gestion Parc de Véhicules (Suisse) SA

Alphabet, l’un des partenaires de financement et de gestion de flotte automobiles pour les entreprise les plus connus, propose des solutions de mobilité innovantes et individuelles. Les grandes entreprises ne sont pas les seules à profiter des avantages du financement et de la gestion de flottes externalisés. Les entreprises disposant de moins de dix véhicules peuvent également choisir parmi des multiples offres de leasing simples et transparentes.
Halle 2 | H.10
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ARFOR - Association Romande
des Formateurs

L’ARFOR représente l’ensemble des professionnels romands de la formation en entreprise. Sa mission est de promouvoir, développer et protéger les métiers de la formation en entreprise. Elle offre une palette de prestations contribuant au développement des compétences des formateurs. L’Arfor est membre fondateur de la Fédération Suisse de Formation en Entreprise. Elle est intégrée dans la Commission Suisse pour la Formation de Formateurs d’Adultes (CSFFA) regroupant la FSFE, la FSEA et la CIFA.
Halle 2 | K.16
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AskFor Sàrl

AskFor \"La Formation Autrement\" c’est une méthodologie de formation basée sur une mise en pratique issue du théâtre, de l’improvisation théâtrale et la présence de comédiens. AskFor Sàrl est active dans les domaines de la formation continue pour les adultes couvrant ainsi les besoins des entreprises en matière de communication, développement personnel et cohésion de groupes. Nos interventions: «Team Building» par le théâtre d’improvisation, Prise de parole en public, Elevator Pitch,Théâtre Forum
Halle 2 | H.15
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AssessFirst

AssessFirst est le leader du recrutement prédictif basé sur l’analyse du potentiel. Notre solution permet de recruter des collaborateurs incroyablement performants et extraordinairement engagés. Plus de 3500 entreprises dans 30 pays différents utilisent AssessFirst pour recruter et développer les talents dont elles ont besoin pour se développer. Nos clients sont des entreprises de toutes tailles, depuis la petite entreprise familiale jusqu’à la multinationale présente dans des dizaines de pays.
Halle 2 | J.10
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Atracsys Interactive SA

Atracsys Interactive, active depuis 2007 dans le développement d’applications multi-utilisateurs sur grand écrans tactiles, est LE spécialiste de vos applications multi-touch. Que ce soit pour présenter votre entreprise lors d’événements ou pour améliorer un processus de travail en augmentant la collaboration de vos employés ou la relation client, nous avons la solution qu’il vous faut!
Halle 2 | E.11
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ATTITUDE BIEN ETRE

ATTITUDE BIEN ETRE propose des solutions visant à enrichir la Qualité de Vie au Travail, favorisant ainsi le développement de tous les acteurs de l’entreprise.
Massage Amma sur chaise, cours de Do-In et méditation, ateliers de développement des softs skills.
En développant les valeurs et vertus des collaborateurs vous développez les compétences internes et apportez à chacun le savoir-être qui sera complémentaire du savoir-faire.
Halle 2 | J.22
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B2Run Le Running des Entreprises

B2Run est la plate-forme idéale pour encourager l’esprit d’équipe entre collègues et collaborateurs, ainsi que pour promouvoir la santé et renforcer la motivation.
Participez à la course B2Run avec vos collègues de travail. Que vous soyez apprenti ou CEO, marcheur ou sportif de haut niveau, une expérience en équipe inoubliable vous attend.
Halle 2 | J.28
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BDO SA

BDO, l’une des plus importantes fiduciaires suisses est distributeur du logiciel Abacus depuis 28 ans et numéro un en Suisse romande. Abacus est dédié aux PME pour l’ensemble de leur gestion et notamment pour la partie Salaires-RH. Abacus propose des modules pour les Salaires, les RH (postes, compétences, formation, recrutement), portail RH Self Service, Processus RH, saisie des temps, timbreuse, timesheet et analyses. Plus de 1500 clients font confiances à BDO et son équipe de consultants.
Halle 2 | E.19
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Halle 2 | G.30
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be.care SA

be.care SA est une startup suisse évoluant dans l’industrie de la e-health et du quantified-self. Elle fut fondée par un groupe d’experts de renommée internationale, reconnus dans les domaines de la médecine préventive et de la médecine du sport. Sa mission est d’encourager et d’habiliter les gens à prendre le contrôle de leur santé et de leur bien-être grâce à son produit phare, inCORPUS.
Halle 2 | G.25
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BenefitsForYou SA

Société indépendante basée à Lausanne, BenefitsForYou SA est le spécialiste suisse des chèques repas sur carte: la carte MealForYou, chèque repas sur format carte VISA, est un avantage en nature dédié à l’alimentation. Financée par l’employeur, elle donne aux salariés un complément de pouvoir d’achat exonéré de contributions sociales et d’impôt jusqu’à CHF 180 par mois.
Halle 2 | J.22
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Biings Technologies SA

Doubles saisies, statistiques à retardement et tableurs indigestes ? C’est du passé ! Plateforme RH intelligente de Gestion des Absences en Temps réel, Biings n’est PAS un système de gestion des temps ! Toutes les analyses sont effectuées instantanément sur 12 mois glissants (statistiques, suivi, alertes et déclaration à l’assurance). Déjà plus d’un millier de managers apprécient cet outil qui leur offre enfin les moyens de gérer les absences de leurs équipes. Une démo vaut mieux que 1000 mots !
Halle 2 | H.21
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BODET SA

Gestion du temps et des absences du personnel – Contrôle des accès par badges, biométrie ou Intranet (Workflow).
BODET SA, filiale de BODET Software (leader européen des solutions de gestion des temps), propose sur l’ensemble du territoire suisse sa gamme de produits KELIO, destinées à toutes les tailles d’entreprises ou d’administrations. BODET développe ses logiciels et fabrique ses propres terminaux RFID ou biométriques.
Halle 2 | F.14
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boerding exposition SA

børding exposition est un organisateur international de salons et congrès qui conçoit, organise et réalise des salons professionnels en Suisse et à l’étranger. Nous sommes l’organisateur du Salon RH Suisse.
Vous souhaitez exposer ou nous soumettre vos suggestions? Vous désirez en savoir plus sur notre entreprise et nos événements ? Ou vous aimeriez connaître les possibilités de carrière chez børding ? Venez nous rendre visite et vous entretenir avec nous dans la børding lounge !
Halle 2 | H.20
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Business Koncept Sàrl

Solutions intégrées de gestion (Salaires, comptabilité et tableaux de bord financier), pour vous aider à piloter votre entreprise. Location de logiciels via notre filiale IT-Koncept et/ou outsourcing complet des prestations salariales & comptables via notre filiale AC-Koncept.

Nous sommes également spécialisés dans la gestion des entreprises de placement de personnel intérim (conformité CCT), aussi bien au niveau du logiciel, qu’au niveau de l’outsourcing des services (www.itk-interim.ch).
Halle 2 | F.16
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BWT AQUA AG

AQUAdrink fontaine à eau

BWT AQUA met son savoir-faire pour la qualité des fontaines de réseau.

L’eau est vitale pour notre organisme, mais elle affecte également notre bien-être.
La déshydratation peut entraîner une baisse de la concentration, une augmentation de la fatigue.
Il faut donc être suffisamment hydraté cela améliore les performances et le dynamisme.
Avec les fontaines à eau AQUAdrink, vous profiterez chaque jours d’une parfaite saveur et d’un constant rafraîchissement.
Halle 2 | F.09
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Center for Creative Leadership

Le DÉVELOPPEMENT EN LEADERSHIP est notre domaine de compétence par excellence. Depuis plus de 47 ans, dont 28 pour la région EMEA, le Center for Creative Leadership (CCL®), un prestataire de rang mondial spécialisé dans la formation des cadres, offre un éventail de solutions consacrées exclusivement à la formation et à la recherche en leadership, et une expertise inégalée dans la résolution des défis de leadership complexes auxquels sont confrontés tant les individus que les organisations.
Halle 2 | J.02
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CEBIG - Centre de Bilan Genève

CEBIG - l’expertise en bilan de compétences.
Compétences, mobilité, nécessité d’anticiper les changements, adaptabilité sont des vecteurs clés de la réussite professionnelle.
Clarifier son profil professionnel et personnel, définir des profils de compétences, identifier des aires de mobilité permet de dynamiser une carrière, d’optimiser la gestion des ressources humaines et de mettre en place des mesures basées sur les besoins réels des collaborateurs et de l’entreprise.
Halle 2 | F.24
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CEGEDIM Services Ressources Humaines SA

Cegedim SRH intervient sur le marché de l’externalisation RH, en proposant des solutions de gestion de la paie jusqu’à la gestion des Ressources Humaines.
Différents modules sont disponibles :
- Payroll et GA
- Gestion des temps, Absences, planification…
- Portail Collaborateurs
- Dématérialisation des documents RH
- Solution en mode SaaS
Halle 2 | G.17
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Centre for Coaching

The Centre for Coaching Switzerland, present also in South Africa & Australia, is a leading international executive coaching organisation. A primary coach training institution & respected home of coaching theory, our purpose is to develop top Quality 1-on-1 executive coaches as well as leaders who want to build coaching skills. Our well-rounded and pragmatic style is suited for professionals seeking to open up new opportunities and expand capabilities, evoking excellence in themselves & others
Halle 2 | D.01-E
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Chubb Sicli

Fondée en 1923, Sicli est pionnière dans la fabrication, l’équipement et la maintenance des extincteurs pour les particuliers et professionnels en Suisse. En 2003, Sicli rejoint le groupe Chubb, et profite de nouvelles synergies pour étendre son offre autour de :
• la protection incendie
• la sécurité électronique
• le conseil et la formation
• la maintenance globale des équipements de sécurité.
En 2018, Sicli devient Chubb Sicli, avec 140 collaborateurs répartis dans toute la Suisse.
Halle 2 | J.16
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Clinique du Travail SA

Case Management, Prévention du Burnout, Personne de Confiance et Conseils juridiques sont les champs d’expertise de la Clinique du Travail. Nous mettons à disposition des organisations une palette de services pour la mise en œuvre de la GSE. Notre équipe de professionnels aide les entreprises, DRH et assurances à résoudre les cas complexes par un regard extérieur et neutre. L’objectif est toujours le même : remettre le collaborateur en activité et l’aider à retrouver le plaisir de travailler.
Halle 2 | H.21
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Coaching Square Swiss

Coaching Square Swiss intègre un réseau d’instituts de formation au coaching qui partagent la même passion pour le développement de l’ Humain. Nos expériences et compétences variées nous permettent d’apporter une contribution professionnelle et responsable aux entreprises confrontées aux défis du 21ème siècle. Nous vous accompagnons vers des résultats réalistes, durables et mesurables. Nous combinons judicieusement le coaching stratégique, des formations sur mesure, du mentoring et des conseils.
Halle 2 | H.15
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Collège Romand
Centre de formation d’adultes

Le Collège Romand est un centre de formation pour adultes animé, chaleureux et ludique, qui a pour but de vous donner les moyens d’être acteur de votre vie. Formés aux techniques d’apprentissage accéléré, les animateurs(rices) du Collège Romand sont désireux de personnaliser votre accompagnement et favoriser l’émergence de vos talents afin de les mettre à profit dans votre vie privée et professionnelle. Découvrez nos 5 Collèges PNL, Coaching, Hypnose, Entreprise et Systémique.
Halle 2 | E.03
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Commission fédérale de coordination pour la sécurité au travail CFST

«Prévention au bureau» est une action de la Commission fédérale de coordination pour la sécurité au travail CFST. Elle attire l’attention sur les risques souvent sous-estimés dans les entreprises du secteur des services avec postes de travail de bureau. À cet effet, elle propose aux cadres et aux employé-e-s des informations et conseils pratiques sur un mode divertissant, par exemple sur des sujets tels que «Agencement du bureau», «Entretien des bâtiments» ou «Ergonomie du poste de travail».
Halle 2 | F.03
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Halle 2 | J.22
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Crésus, logiciels de gestion - Epsitec SA

Crésus Salaires : la solution simple et performante, dotée du label de qualité swissdec certified et développée à l’intention des PMI et PME de Suisse. Gérez 1, 2 .. 500 salaires journaliers, horaires ou mensuels. Genres de salaire standard ou personnalisés, paiements électroniques, e-transfert, décomptes et rapports officiels, création de documents selon vos besoins, imports/exports, génération d’écritures comptables, gestion du temps avec ODYS Activités.
Pour Mac, Windows et Linux
Halle 2 | E.14
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Décideurs - Leaders League

DECIDEURS: Stratégie Finance Droit est le magazine mensuel de référence des dirigeants et cadres dirigeants, des décideurs financiers et juridiques. Tiré à 16 000 exemplaires, son audience représentant 50 000 lecteurs directs et indirects. De plus le groupe Leaders League publie la Collection Guides-Annuaires avec 14 guides et organise des soirées de remise d’awards qui récompensent chaque année les plus grands acteurs du monde du droit et de la finance.
Halle 2 | Stand des médias
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Dossiers publics

Dossiers Publics est la revue romande de tous les enjeux publics-privés. Les 10’000 exemplaires sont adressés aux collectivités publiques et au secteur privé. Le magazine traite 6 fois par an des sujets d’infrastructures, construction, mobilité, environnement, santé, finances, formation, économie et technologies de l’information. La rédaction accorde une importance toute particulière aux thématiques de fond, ponctuées de grands entretiens avec des personnalités politiques.
Halle 2 | Stand des médias - J.11
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DroitActif Sàrl

Marianne Favre Moreillon, licenciée en droit, fondatrice et directrice du cabinet juridique DroitActif à Lausanne depuis 1999, apporte sa vision, ses idées pragmatiques et terrains sur toutes questions juridiques auxquelles une entreprise peut être confrontée. Elle développe avec son équipe des idées innovantes qu’elle propose aux entreprises tant nationales qu’internationales en matière de droit du travail et des contrats sous la forme de conseils, résolutions de cas, formations et conférences.
Halle 2 | E.03
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Dynam-Marketing sàrl

DYNAM’ est la prestation qui met en forme vos événements, qui renforce votre image sur le marché.
Du projet simple au projet exceptionnel, nos forfaits «all inclusive» sont faits sur mesure et correspondent toujours au public cible à qui ils sont destinés.
Halle 2 | K.10
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Equilibre Coaching Formation

Des prestations de coaching et formation d’adultes sur mesure pour booster votre impact professionnel et enrichir vos communications inter-personnelles.
Halle 2 | E.03
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Emmenegger Compétences Conseils

Notre passion : la gestion du capital humain, pour faire fructifier ce capital nous mettons à votre service notre expertise pour recruter et conseiller dans la mise en oeuvre de stratégies de gestion performante et éthique des RH.

Nos prestations :

• Conseils en Gouvernance et organisation
• Gestion et développement du capital humain
• Culture d’entreprise
• Recrutement de cadres dirigeants et d’administrateurs
• Recrutement « à la carte »
• Formation managériale
Halle 2 | J.32
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ErgoSum

ErgoSum \"Opti’Mouv\" est une prestation d’activité physique adaptée aux contraintes rencontrées par vos collaborateurs dans leurs tâches professionnelles. Ciblé, précis et scientifique, \"Opti’Mouv\" permet de répondre à ces contraintes et de réduire les absences au travail, en favorisant la santé.
Halle 2 | D.01-F
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Esprit d’entente SNC

Spécialisés dans la prévention et gestion de différends et situations de harcèlement sur le lieu de travail, Esprit d’entente SNC offre ses services en matière de : • conseil dans l’élaboration de règlements d’entreprise • mise à disposition du tiers intervenant (personne de confiance/médiateur) • audit lors de plaintes • formation et sensibilisation des cadres liées à la problématique
Halle 2 | H.15
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E2Time.com

Editeur de logiciel SaaS spécialisé dans la gestion de temps et de planning à partir de solutions full web adaptées aux besoins des petites, moyennes et grandes entreprises.
Notre logiciel s’articule autour des 5 modules suivants :
- Gestion de congés et absences
- Gestion de présence et planning
- Note de frais
- Portail RH
- Gestion de projet
Halle 2 | G.23
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ExpertLine - Unique Outsourcing Solution

Plateforme d’experts spécialisée dans la gestion des risques en capital humain pour les grands comptes.
Administration des solutions santé et des programmes d’assurances de personnes, gestion des absences non-planifiées, externalisation de processus.
Halle 2 | F.23
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ExpertCare - Occupational Health Solutions

Améliorez la productivité de votre organisation en dynamisant votre approche de la santé au travail.
Halle 2 | F.23
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Fédération des Entreprises
Romandes Genève - FER Genève

La FER Genève apporte un soutien précieux aux porteurs de projet et aux créateurs d’entreprise en mettant à leur disposition diverses institutions de sécurité sociale (1er et 2e pilier) ainsi que des assurances de personnes obligatoires et facultatives (LAA, LAAC et APG). Elle propose également des conseils juridiques en matière de relations du travail, des solutions de traitement des salaires et un cycle de formation continue.
Halle 2 | F.28
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FELFEL AG

Avec FELFEL, enfin de la bonne nourriture au travail!

FELFEL c’est de la bonne nourriture, saine et fraiche tous les jours et 24/7. Du petit-déjeuner, aux repas de midi en passant par les snacks, il y en a pour tous les goûts et tous les régimes alimentaires à des prix abordables.

La vie est trop courte pour mal manger au travail! N’attendez plus pour avoir votre frigo FELFEL au bureau.
Halle 2 | G.14
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Finders SA

Finders SA fournit une solution RH intégrée unique : Trouver d’excellents profils avec la précision et le professionnalisme de la division Recrutement et Optimiser leur efficacité grâce à l’expertise et aux interventions de notre division conseil en R.H.
Halle 2 | K.15
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FIT OFFICE

La position assise prolongée est néfaste pour l’être humain
dont le CORPS et l’ESPRIT ne sont pas faits pour une VIE SÉDENTAIRE.

La solution, bien qu’étonnante à première vue, devient évidente et tout simplement géniale:
TRAVAILLER À SON BUREAU et MARCHER EN MÊME TEMPS.

FitOffice propose des bureaux de marche professionnels qui améliorent
la SANTÉ, la PRODUCTIVITÉ et le PLAISIR AU TRAVAIL.

Rendez-vous sur notre stand pour DÉCOUVRIR et TESTER NOS BUREAUX DE MARCHE !
Halle 2 | G.24
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Foederis

Fœderis propose la solution de Gestion des Talents la plus innovante du marché
• Core RH, Entretiens & Compétences, Formation, Recrutement, Rémunérations, RGPD
• Une offre SaaS de dernière génération
• Une connaissance métier et des experts reconnus
• Des solutions internationales simples à mettre en œuvre
• Une société pérenne avec une présence locale en France & Suisse
+300 clients nous font confiance : Adecco, ECA, Meeschaert, Poclain Hydraulics, Keolis, Hôpital du Jura, Holder, Sodexo
Halle 2 | G.21
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Fondation de prévoyance NODE LPP

NODE LPP, la fondation de prévoyance interprofessionnelle de taille humaine, depuis 1985.
Nous optimisons votre capital de retraite grâce à notre gestion dynamique et conforme aux critères les plus sévères. Notre institution multi entreprises se caractérise par la diversité de ses plans de prévoyance, adaptés à une multitude de situations et respectant plusieurs CCT.
Notre souplesse nous permet de répondre aux exigences des entrepreneurs modernes ainsi qu’aux attentes des assurés.
Halle 2 | J.14
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Fondation Agence-trt

Et si les compétences que vous recherchez se trouvaient hors des sentiers battus ?
Notre agence de placement travaille avec des personnes dont les trajectoires atypiques présentent un potentiel de performance intéressant pour tout type de poste, peu ou très qualifié. Nous offrons un rôle d’interface entre ces candidats et votre entreprise.
Alors, pourquoi se priver de telles ressources ?
Halle 2 | J.33
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Fondation International SOS

La Fondation International SOS est un organisme totalement indépendant et à but non lucratif, créé en 2011 grâce à une dotation initiale d’International SOS. Elle a pour mission de contribuer à l’amélioration de la sécurité, la santé et le bien-être des collaborateurs travaillant à l’étranger ou en environnement isolé, par le biais de l’analyse, la compréhension et la maîtrise des risques potentiels.
Halle 2 | D.01-D
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Fragomen

Fragomen is a leading provider of immigration services worldwide. We have more than 3,300 professionals and staff in more than 40 offices located in EMEA, the Americas and Asia Pacific. In total, Fragomen offers support in more than 170 countries.
Halle 2 | F.01-C
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GIT S.A.

Depuis 1981, GIT crée des logiciels de gestion. WinEUR Salaires propose toutes les fonctionnalités pour le traitement des salaires selon les normes suisses. Le programme permet également une analyse des coûts salariaux selon des critères personnalisés.
Certifié Swissdec 4.0, imports depuis Excel, listes personnalisées avec extraction des données, possibilité de donner des niveaux d’accès différents, enregistrement des vacances, multi-langues, multi-monnaies (option), lien avec M-Files (GED).
Halle 2 | F.18
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Glint International

Glint est une Plateforme complète de gestion de l’expérience collaborateur qui tire parti des données RH en temps réel pour renforcer l’engagement des collaborateurs, développer leurs compétences et améliorer les performances globales de l’entreprise.
Des marques renommées telles United, LinkedIn et Sky font confiance au design intuitif, aux fonctionnalités analytiques avancées et aux informations opérationnelles de Glint, pour améliorer la satisfaction des collaborateurs et leur productivité.
Halle 2 | J.18
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Grand Genève Magazine

Grand Genève Magazine est un trimestriel consacré à l’agglomération franco-valdo-genevoise et permet au lecteur de se forger son opinion sur des sujets aussi divers que les réalités sociales, les enjeux politiques et économiques, grâce à une information claire, précise et concise.

Le titre se décline sous forme d’une plate-forme informative et interactive, accessible via le site internet : grandgenevemagazine.ch, une communauté active de réseaux sociaux, ainsi qu’une version imprimée.
Halle 2 | Stand des médias
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Great Place to Work®

Great Place to Work® est une société de conseil avec des bureaux dans plus de 50 pays. Nous effectuons des sondages auprès des employés et analysons la culture d’entreprise pour définir les meilleurs employeurs (« Best Workplaces »). Le classement des meilleurs employeurs de Great Place to Work représente chaque année dans le monde entier plus de 7.000 entreprises interrogées, il est le classement le plus célèbre et la plus grande initiative pour améliorer la culture en entreprise.
Halle 2 | F.05-B
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Groupement transfrontalier européen

Nous proposons un service d’accompagnement aux entreprises basées en Suisse et gérant des collaborateurs frontaliers. Objectifs :
- fournir des informations sur le statut du frontalier et son évolution ;
- apporter un support RH, grâce à un interlocuteur dédié ;
- faciliter la gestion du personnel frontalier (organisation de conférences, de cours de droit ...) ;
- aider à recruter du personnel frontalier (publication d’offres d’emploi, consultation de CV ....).
Halle 2 | F.01-B
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Groupe T2i

Notre stand se veut un lieu d’échange entre professionnels des RH. Partagez vos expériences, vos problématiques et testez sur tablette nos solutions qui digitalisent vos fonctions RH : gestion des notes de frais, des salaires, des entretiens annuels, des absences, suivi des indicateurs...
Éditeur de logiciels et société de services, le Groupe T2i conçoit et développe des logiciels innovants notamment dans le domaine RH. Plus d’informations sur www.groupe-t2i.com.
Halle 2 | G.19
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Helvetic Payroll

Leader du Portage Salarial en Suisse, Helvetic Payroll simplifie la vie des entreprises et de vos intervenants externes.
- Conformité et Simplicité pour les entreprises
- Optimisation et Flexibilité pour les consultants
Avec notre esprit \"Customer First\", nous offrons à nos clients un large panel de solutions optimales et personnalisées.
Nos outils 100% numériques permettent d’allier efficacité et \"Go Green spirit\"
Halle 2 | E.15
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Helvicare SA

helvicare, le courtier d’assurance maladie innovant
Notre plate-forme digitale garantit un conseil neutre : clients, contributeurs et experts certifiés y collaborent.
Elle évolue avec les acteurs de l’«informatique Agile romande».
Ces changements favorisent l’autonomie de l’employé dans le choix d’assurance maladie.
Nos sites, forums, hotline informent (1 million de visites/an) et permettent de s’assurer en 2 heures.
Halle 2 | H.23
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Halle 2 | Stand des médias - J.11
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HR Campus AG

HR Campus makes people happier and companies more successful. We use holistic solutions to simplify the daily lives of HR managers.

We accelerate the work processes of tomorrow with personal advice, intelligent software and practical services.
Halle 2 | F.26
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HR’Evolutions

PERFORMANCE DURABLE?
Développer le seul élément autocréateur de votre entreprise: l’humain.
L’INDIVIDU: Coaching
1. Se libérer du stress et développer sa capacité d’adaptation
2. Gérer les situations \"de crise\"
EQUIPES ET RELATIONS : Workshop
1. Développer l’intelligence relationnelle et collective
2. Créer des équipes en position d’amélioration continue
ORGANISATION APPRENANTE: Conseil
1. Intégrer l’humain au tableau de bord de direction
2. Une stratégie cohérente
Halle 2 | H.15
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HR Sections Romandes

HR sections romandes est composée des 6 sections régionales romandes de HR Swiss, organisation faîtière des professionnels de la fonction Ressources Humaines en Suisse. Il s’agit d’associations à but non lucratif au service des professionnels des RH. Leur mission essentielle est la promotion de la fonction RH et la création de valeur pour leurs membres. Chaque association régionale est composée de représentants d’entreprises et d’institutions, issus de tous les secteurs d’activité.
Halle 2 | G.08
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ICF Switzerland /
International Coach
Federation - Suisse Romande

L’International Coach Federation (ICF) constitue le principal réseau mondial des coachs personnels et professionnels et le principal point de contact pour toute personne recherchant un coach. L’ICF est une association à but non lucratif créée par des professionnels du coaching individuel et professionnel répartis aux quatre coins du monde.
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Ignilife

Ignilife est une plateforme de coaching santé conçue pour engager les collaborateurs en entreprise à devenir acteurs de leur santé. Nous proposons 3 types de services :
<b>Ignilife Coaching</b> qui va permettre aux salariés de s’engager avec confiance et sécurité pour améliorer leur santé;
<b>Ignilife cloud</b> qui permet de recruter, publier des contenus, monitorer les résultats et pousser les services segmentés;
<b>Ignilife Care</b> qui permet un accompagnement des salariés par des professionnels de santé (chat, vidéo) avec des tableaux de bords.
Halle 2 | D.01-A
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Indeed Schweiz AG

Indeed est le premier moteur de recherche d’emploi au monde (selon des visiteurs totaux par mois mondial, Source: comScore). Plus de 200 millions de personnes effectuent une recherche d’emploi, publient leur CV et recherchent une entreprise via Indeed chaque mois. Indeed est disponible dans plus de 60 pays, dans 28 langues et représente la première source de candidats pour des milliers d’entreprises. (selon des visiteurs unique par mois mondial, Source: Google Analytics, septembre 2016)
Halle 2 | E.12
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Innermetrix Suisse

Innermetrix offre un système d’évaluation du talent en ligne, mesurant comportement, motivations et compétences en seulement 30 minutes, sur la base de la Science de l’Axiologie et bénéficiant grandement à tout professionnel de RH. Rapides, simples, complets et extrêmement fiables, les outils d’Innermetrix représentent indéniablement une des meilleures solutions de psychométrie sur le marché depuis 2000 aux USA et sont désormais disponibles en Suisse.
Halle 2 | E.03
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IDC Institut de Coaching SA

Formation professionnelle en coaching avec certification, donnée en français et en anglais. Elle a reçu l’accréditation internationale ACTP (Accredited Coach Training Program) de l’ICF (International Coach Federation) et le label EduQua, certificat suisse de qualité pour les institutions de formation continue. IDC propose également de l’Executive Coaching, une formation en entreprise, consolidation d’équipe, conduite du changement avec de Coachs professionnels spécialisés, multilingues.
Halle 2 | E.03
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Interiman Group

Le Groupe compte parmi les leaders suisses du placement de personnel et de solutions RH, avec plus de 60 agences, 250 consultants et 11 filiales spécialisées : Interiman (office & administration), Interima (industrie, construction), Jobtis (construction), Hotelis (hôtellerie & restauration), Medicalis (santé et soins), Albedis (marketing & vente), Arobase (IT), FinanSys (banque & finance), Humanys (solutions RH, Outplacement), Global Personal Partner (Suisse all.) et TACK TMI (formation)
Halle 2 | G.26
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Ismat Consulting SA Formation et Conseil

Expert et Pionnier dans la Santé au Travail, Ismat est la référence pour la Gestion des Absences et des Risques Psychosociaux. Interlocuteur principal des RH, nous offrons des solutions en Management et Leadership privilégiant le développement de la performance et du climat social. Nos clients nous font confiance pour la qualité de nos méthodes et la pertinence de nos processus. Nous offrons un savoir-faire exceptionnel, éthique et légal dans la mise en place de Politiques de Santé au Travail.
Halle 2 | H.21
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IZA - Binkert Publishing GmbH

IZA Revue de Sécurité au travail et de santé au travail
La revue IZA est publiée en collaboration avec les sociétés et des associations professionnelles actives dans les domaines de la prévention des accidents et maladies professionnels. IZA est une publication bimestrielle, bilingue, qui s’adresse à toutes les entresprises, les ingénieurs de sécurité, les responsables de sécurité du travail, les médecins de travail, les hygienistes, les ergonomes et les infirmières d’entreprise.
Halle 2 | Stand des médias - 11
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Halle 2 | D.09
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Halle 2 | E.17
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Kaperli

DRH, managers, formateurs, coaches, consultants, vous souhaitez
-(ré)animer vos vos équipes ou vos participants ?
-Décloisonner vos services ?
-Réveiller l’intelligence collective ?
-Déployer vos valeurs de façon collaborative ?
La box SESAME est une solution innovante et exclusive pour engager vos interlocuteurs et les faire s’approprier votre message.
Véritable outil d’agilité managériale, la box SESAME s’appuie sur les recherches en neurosciences pour créer une expérience participative.
Halle 2 | J.22
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Katapult S.A

La première solution suisse numérique pour la santé de vos employés.
Katapult Business est la première plateforme de promotion de la santé à intégrer des stratégies scientifiquement validées pour amener l’individu à des changements de comportements bénéfiques à son bien être.
Halle 2 | H.16
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Little Green House

Multilingual childcare: French, English, German.
We support modern organizations and employees to create the family-friendly environment where employees can personally grow and give their best. Our vision: Little Green House children will become happy, creative, free-thinking citizens of tomorrow.
Halle 2 | F.01-A
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Halle 2 | E.03
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lemania - pension hub / fllp - Fondation Lemania de libre passage

Alors que le domaine de la prévoyance connaît de profondes mutations, une nouvelle plateforme voit le jour, lemania – pension hub, regroupant plusieurs prestataires de référence, dont la fllp – fondation lemania de libre passage. Jouant la carte de l’ouverture, revendiquant un fort enracinement romand, elle offre des solutions de prévoyance dynamiques (libre choix des placements), idéalement conçues pour les assurés désireux de faire gérer activement leur capital de prévoyance.
Halle 2 | K.07
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Ligue Pulmonaire

Spécialiste en thérapies respiratoires et désaccoutumance au tabac, la Ligue pulmonaire donne du souffle à vos programmes santé en entreprise. Mesures du souffle, ou atelier sur les apnées du sommeil, nous proposons des outils pour améliorer la santé respiratoire des collaborateurs.
Halle 2 | F.05-C
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LINKEYS SA

LINKEYS permet aux entreprises de partager leurs recherches de talents au sein d’une communauté, tout en garantissant un service professionnel de sélection des ressources humaines.

Le concept est simple : les utilisateurs de l’application relaient leurs offres d’emploi aux personnes de contact susceptibles de les intéresser. Si l’un d’entre eux pose sa candidature et obtient un emploi, celui qui se réfère (\"le linker\") gagne une prime allant jusqu’à CHF 1’000 !
Halle 2 | J.22
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Halle 2 | K.11
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Lyadis Suisse

LYADIS est une société spécialisée dans la transformation digitale de la formation.
LYADIS assure pour ses clients des prestations allant de la conduite du changement à la réalisation et mise en ligne de contenus de formation sur mesure.
Avec une équipe de consultants, de créatifs, de graphistes et de techniciens, LYADIS produit des réalisations sur différents supports
Nos réalisations s’intègrent dans la politique digitale de nos clients et répondent à chacune des exigences de nos Clients.
Halle 2 | K.10
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Managerama TV

La web TV des managers et professionnels RH, un site d’information, de conseil et de partage d’expérience sur le management durable et les tendances RH:
- interviews filmées de managers et professionnels RH, chroniques, articles et conseils pratiques.
- Managerama TV sera cette année la web TV du salon RH et couvrira les événements durant les deux jours.
- Venez découvrir notre studio et assistez aux tournages.
Halle 2 | F.19
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Miss Mandarine

Dans un contexte où le monde est en pleine mutation, et où la quête de sens au travail est plus que jamais d’actualité, les organisations cherchent des solutions pour s’adapter aux évolutions. Miss Mandarine propose des expériences pour permettre aux équipes de s’inspirer de l’esprit startup et de le transposer à leurs pratiques professionnelles. Des solutions pour dynamiser l’activité, aller vers plus d’agilité, d’ouverture, et permettre aux équipes de devenir actrices des transformations.
Halle 2 | J.30
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Mobatime SA

Gestion du temps du personnel - Planification - Saisie et gestion des temps d’atelier / projets - Contrôle d’accès du personnel / visiteurs
MOBATIME offre une gamme de produits et des solutions pour les petites et grandes entreprises. Nos logiciels connus sous le label JBM, sont conçus pour couvrir les besoins \" Métier \" des utilisateurs. Basés au Mont-sur-Lausanne et à Dübendorf, nous garantissons support et service partout en Suisse, depuis plus de 60 ans.
Halle 2 | G.20
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My Mental Energy Pro

Evitez la surchauffe mentale, gagnez en concentration au travail - 1° programme d’écologie mentale multi-lingue de micro-coachings vidéo et audio pour tous les collaborateurs, crées par des experts en psychologie cognitive, mental training sportif, sophrologie, mindfulness. Prix Innovation Digitale Bien-Etre au travail de Préventica 2018
Halle 2 | J.22
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NAPTIME

STRESS, PRESSION, FATIGUE EXCESSIVE : LE FLEAU DE NOTRE EPOQUE
A l’origine de multiples maux, à commencer par l’usure physique et psychique, l’état dépressif, le burnout, etc, ce nouveau fléau favorise aussi l’hypertension, le diabète et les complications cardio-vasculaires, entre autres.
NAPTIME est l’oasis urbaine accessible à toute heure de la journée pour se reposer, se ressourcer, se régénérer et « tenir la distance ».
NAPTIME c’est UN TEMPS POUR MOI, un moment de calme et de sérénité
Halle 2 | H.23
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NEOCOACH

NeoCoach est un réseau de consultants-coachs indépendants qui accompagne des chefs d’entreprises pour les aider à assurer la croissance, la pérennité ou la transmission de leur entreprise. Les nouveaux membres du réseau sont assistés par les fondateurs de NeoCoach dans le lancement de leur cabinet.
Halle 2 | H.15
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new perspectives coaching sàrl

Atelier interactif avec des exemples concrets
Développer son management agile avec des outils de coaching. Comment concrétiser le futur idéal ? Comment développer les compétences des équipes ?
new perspectives coaching en collaboration avec Solutionsurfers, l’école de coaching professionnelle internationale et accréditée ICF.
Halle 2 | H.15
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NODE « Nouvelle Organisation Des Entrepreneurs, depuis 1922 »

La NODE «Nouvelle Organisation Des Entrepreneurs, depuis 1922» est une fédération patronale dont le but est, depuis 1922, de soutenir et représenter les entrepreneurs genevois. Elle regroupe 1000 entreprises (5000 emplois) et dispose d’une force d’action commune pour promouvoir et défendre les intérêts de ses membres. La NODE met à disposition de ses membres les assurances sociales nécessaires à tout employeur, des prestations d’aide et de conseil ainsi que d’innovants services en ligne.
Halle 2 | J.14
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Novative SA

NOVATIVE édite, développe et commercialise la solution NOVA Smart pour la gestion de la paie et des RH dans plus de 20 pays. Tous les processus RH sont couverts, du recrutement au départ du collaborateur. Administrez et développez votre capital humain avec des coûts adaptés à vos besoins! NOVATIVE est le partenaire qu’il vous faut.
Venez nous rencontrer à l’entrée du salon, stand F22
Halle 2 | F.22
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Offices de l’assurance-invalidité

L’assurance-invalidité permet à des personnes atteintes dans leur santé de rebondir. Venez-le découvrir sur notre stand !
Halle 2 | J.13
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OFISA Informatique SA

Votre Intégrateur Abacus Salaires & RH.
55 collaborateurs à votre service et plus de 500 clients.
Nos compétences:
* Conseil * Installation * Formation * Hébergement * Hotline
Disponible également en version \"Cloud\".
OFISA Informatique, l’informatique proche de vous.
Halle 2 | E.19
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Orif, Organisation romande
d’intégration et formation professionnelle

Depuis 70 ans, les sites Orif orientent, forment et intègrent dans l’économie des personnes en difficulté. Notre dimension romande nous permet de proposer un large éventail de prestations au plus près des besoins de nos mandants et de nos bénéficiaires.
Halle 2 | J.24
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PAYOT LIBRAIRE

Payot Libraire vous propose une sélection de livres pratiques et de référence pour accompagner votre parcours professionnel et développer vos compétences en ressources humaines.
Halle 2 | J.15
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Performant Group SA

Comment garder collaborateurs heureux au travail et surpasser durablement leurs concurrents?
Le seul programme qui délivre des résultats tangibles dans 90 jours.
Performance Intelligence® et l’apprentissage accéléré en entreprise (EAL®) sont les piliers de nos programmes:
- Développement des équipes ROI®
- Développement organisationnel ROI®
- Transformation des modes de travail ROI®
Résultats prouvés dans 35 pays.
Halle 2 | K.08
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PerformanSe SAS

PerformanSe est un éditeur et prestataire de services créé il y a 30 ans en France, et aujourd’hui présent à l’international dans plus de 25 pays. Leader Français et seul certifié en Europe à la norme ISO 10667-2, PerformanSe conçoit, développe et distribue des outils d’aide à la décision (standard ou sur-mesure), dédiés à l’évaluation et au développement des talents avec pour objectif d’optimiser la performance de l’entreprise en améliorant son fonctionnement individuel et collectif.
Halle 2 | J.17
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Permed SA

Permed est expert du recrutement dans le secteur de la santé depuis plus de 30 ans en Suisse.
Des équipes professionnelles en Ressources Humaines et Coaching sont à l’écoute des besoins des clients pour proposer des solutions rapides et efficaces.
Permed aide les entreprises à prendre soin de ses ressources pour avoir du SUCCES dans leurs activités.
Des solutions RH adaptées et sur mesure : recrutement, assessment, coaching (individuel ou d’équipes), conseils, formations, outplacement.
Halle 2 | F.01-D
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Halle 2 | D.14
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PME Magazine - Ringier Axel Springer Suisse SA

PME Magazine est la publication de référence des cadres, des patrons de PME et plus largement de tous les leaders romands. Plus que jamais, ces derniers sont à la recherche de solutions concrètes, de conseils pratiques, directement utilisables, pour mieux comprendre et mieux gérer les défis qu’ils affrontent chaque jour. Ces conseils pratiques et exemples de «best practices», ils les retrouvent, chaque mois, dans PME Magazine, le magazine préféré des managers romands!
Halle 2 | F.04
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PMSE SA

PMSE, Prévention et Maintien de Santé en Entreprise, société indépendante et itinérante offrant un service de santé dans les entreprises privées et publiques.
PMSE, votre solution pour valoriser le capital santé des collaborateurs et optimiser l’entreprise.
Halle 2 | H.12
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Point de Mire
La Tribune Indépendante des Entrepreneurs de la Finance

Point de Mire, marque de référence indépendante depuis plus de 20 ans de la presse économique romande et plateforme de communication privilégiée des acteurs de la finance, du fintech, de la gestion indépendante et de la prévoyance, permet à ses partenaires de toucher un public rigoureusement ciblé.
Halle 2 | F.01-E
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Privilèges Genève

Face aux impacts désastreux de l’attitude négative sur l’économie, les affaires, la santé et les emplois, Privilèges Genève propose une expertise unique en Suisse : l’application de l’attitude positive au sein des entreprises, et cela sous divers formats tels que les conférences (sensibilisation), l’apprentissage (1er centre de formation de l’attitude positive de Suisse), le coaching individuel et le teambuilding.
Halle 2 | J.31
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Promotion Santé Suisse

Promotion Santé Suisse aide les sociétés intéressées à optimiser systématiquement la gestion de la santé en entreprise (GSE) et à créer des conditions de travail exemplaires. Pour ce faire, la Fondation propose divers produits et services, comme le baromètre du stress S-Tool, le Check GSE ou l’octroi du label Friendly Work Space®.
Ces offres ont été développées en collaboration avec des spécialistes des milieux scientifique et économique.
Halle 2 | F.15
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RelaxInc

Solutions de bien-être en entreprise qui permettent d’obtenir une amélioration de la performance des employés ainsi que leur engagement, satisfaction et motivation au travail.
Massage Assis, Yoga, Méditation, Self-Massage, Atelier et Programme de Gestion du Stress, Bulle de Relaxation, entre autres
Halle 2 | K.04
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Rentes Genevoises

Une plus-value pour les Ressources humaines
Les Rentes Genevoises, experts en prévoyance sécurisée, proposent un concept innovant à l’attention des sociétés et entreprises qui souhaitent offrir à leurs collaborateurs une prestation de qualité sur la prévoyance ou la préparation à la retraite.
Halle 2 | H.04-C
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RESOURCE - HP media SA

RESOURCE
Guide national des ressources humaines RESOURCE est l’annuaire des RH Suisse. Distribué par HP media. Outil privilégié pour les professionnels des RH Suisse. Informations structurées sous forme de bases de données, RESOURCE est dédié à la profession des ressources humaines. Informations et liens nécessaires utiles aux différents partenaires de la profession des RH, en vue du développement de partenariats et des stratégies de la gestion des RH.
Halle 2 | J.01
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Halle 2 | G.18
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Salt Mobile SA

Notre cœur de métier : la communication mobile,appels, SMS et Internet sur un réseau 4G ultra-rapide.
Pour les clients professionnels, nous avons développés toute une gamme de solutions attractive, flexible et performante.
Venez nous découvrir.
Halle 2 | H.04-D
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Sanitas Assurance Maladie

Sanitas propose aux entreprises et aux associations des contrats-cadres assortis d’un rabais intéressant dans le domaine de l’assurance maladie complémentaire. L’assurance maladie collective fait partie des prestations sociales importantes d’un employeur. Vous montrez ainsi que le bien-être de vos collaborateurs vous tient à cœur.
Halle 2 | D.01-C
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SANTA FE RELOCATION

Our mission is to deliver exceptional relocation experiences for our customers.
We enable people and organisations to work, live and thrive in new places around the world.
Halle 2 | F.01-G
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Scan Assessment

Valoriser les talents
Experts dans le domaine de la gestion des compétences individuelles et collectives, nous offrons nos services à tout type d’organisation ainsi qu’aux particuliers. Nous intervenons dans tout processus RH impliquant une évaluation de compétences par le biais de services et / ou de conseils. Nos prestations :

• Assessment et assessment de développement
• Outplacement
• Bilan de compétences
• Conseil
Halle 2 | J.32
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Secrétariat d’Etat à l’économie SECO

Apprenez comment protéger la santé de vos collaborateurs et réduire le risque de maladies et accidents professionnels – et comment le secteur public vous soutient au recrutement de personnel qualifié en collaboration avec les entreprises privées.
L’Inspection fédérale du travail, l’assurance-chômage ainsi que les Inspections cantonales du travail et les Offices régionaux de placement répondent à vos questions:
–informations générales et personnalisées
–brochures
–contact personnel régional
Halle 2 | F.13
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MoniStress® by SEVENEVES Dvpt.

Notre solution utilise le seul outil validé scientifiquement pour évaluer en 2 minutes le stress chronique de manière précise, répétable et non-invasive.
Une entreprise peut obtenir notre prestation MoniStress® fournie par des professionnels de la santé pour évaluer l’équilibre physiologique global des collaborateurs et mettre en place un suivi d’amélioration.
L’entreprise peut aussi déployer notre solution et permettre à chaque collaborateur de s’autoévaluer de manière confidentielle.
Halle 2 | F.08
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Suter Howald Immigration & Payroll Sàrl

VOTRE EXPERT EN MATIERE D’IMMIGRATION

Suter Howald Immigration & Payroll est votre expert en matière d’immigration pour toute la Suisse. Nous vous renseignons et assistons pour toutes questions relatives aux permis de séjour et de travail, aux visas ainsi qu’aux procédures d’engagement de collaborateurs étrangers en Suisse. Nous conseillons également nos clients dans des domaines connexes comme l’administration de salaires et les assurances sociales pour expatriés en Suisse.
Halle 2 | F.05-A
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Swibeco AG

The Swiss Benefits Company est la plateforme digitale de « Flexible Benefits » centralisant tous les programmes d’avantages, cadeaux et gratifications pour les employés.

Notre mission est d’offrir un outil RH performant qui permet de composer des packages de benefits innovants, flexibles et évolutifs. Swibeco augmenter ainsi le pouvoir d’achat, le bien-être et l’engagement des employés avec une plateforme simple et interactive.
Halle 2 | J.22
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Halle 2 | G.16
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Swissstaffing- Verband der Personaldienstleister der Schweiz Verband Arbeitgeber

swissstaffing est le centre de compétence et de service pour les entreprises suisses de location de services. swissstaffing défend les intérêts de ses membres auprès de tous les acteurs politiques, économiques et sociaux. swissstaffing est partenaire social de la CCT Location de services.
| Partner
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Swiss Mobility Circle

Swiss Mobility Circle est la seule association en Suisse qui mette à disposition des PME, Multinationales ou Organisations internationales, une sélection de 20 experts maîtrisant toutes les problématiques liées à la mobilité internationale et travaillant en partenariat étroit avec les services RH.
Halle 2 | H.11
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Swiss Entrepreneur Association

Un des facteurs clé du succès de votre entreprise réside dans la force de votre réseau. Sa qualité, sa caractéristique et les liens avec les personnes qui le compose vont faire toute la différence.

Swiss Entrepreneur Association™ est une association à but non lucratif non subventionnée et indépendante, spécialisée dans la mise en relation d’affaire sous forme d’évènements de networking BtoB.
Halle 2 | D.01-G
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TADEO S.A.S.

Tadeo facilite la communication entre personnes entendantes et personnes sourdes ou malentendantes, qu’elles soient oralisées ou s’exprimant en langue des signes française (LSF)
Tadeo traite tous les contextes du quotidien professionnel (téléphone, réunion, formation, entretien) grâce à nos prestations de Transcription Instantanée de la Parole en français ou en anglais (e-transcription avec affichage en temps réel) et de Visio-interprétation LSF
www.new.tadeo.fr
Halle 2 | J.20
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Talent Match

Talent Match est une agence spécialisée dans le recrutement et le placement de profils atypiques. Nous nous adressons aux entreprises ambitieuses et prêtes à bénéficier du potentiel souvent mal (re)connu de profils hors du commun tels que le haut potentiel (HP) et/ou Asperger.
Halle 2 | H.23
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TEAM RELOCATIONS

En tant que spécialiste de la mobilité international, Team Relocations offre ses services dans plus de 140 Pays dans le monde dont la Suisse. Team Relocations met à votre disposition son expertise dans la gestion des mouvements internationaux et du processus de relocation de vos collaborateurs. Nos conseillers vous orientent et vous proposent des solutions sur mesure pour optimiser globalement la gestion de votre Mobilité.
Halle 2 | H.18
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Thalent SA

Fondée en 2001 à Genève,
THALENT SA bénéficie d’une LSE délivrée par le SECO.
Propose des services de portage salarial.
Emploie les spécialistes les plus compétents (ingénieurs, scientifiques, économistes et spécialistes marketing), reconnus sur le plan international, pour exécuter ses mandats de services en Engineering, Consulting scientifique, technique, médical et business development, Gestion de brevets, Représentation d’entreprises étrangères…
Siège Social situé à 5mn de l’aéroport.
Halle 2 | E.16
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TieTalent

Sur TieTalent les entreprises sont instantanément connectées avec les meilleurs talents de leur région, déjà interviewés et recommandés par nos experts indépendants travaillant dans le même domaine d’activité que les candidats.
Halle 2 | J.22
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tipee

Découvrez tipee, l’application de référence pour la gestion du temps et le portail RH depuis plus de 10 ans !
tipee c’est une gestion du temps efficace : plannings, absences, temps partiels, soldes en temps réel, demandes de vacances et timbrage si nécessaire.
tipee c’est également un portail RH complet : annuaire des employés, dossier collaborateur, fiches salaires, indicateurs RH, communication interne, documentation qualité.
Halle 2 | G.22
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Une-bonne-idée.ch

Créateur de cohésion en entreprise avec plus de 45 concepts ludiques, Une-bonne-idée.ch vous propose également ses services dans la <b>gamification de contenus pour créer des jeux sur mesure pour votre entreprise</b> : portes ouvertes, formation, sortie d’un nouveau produit, team building sur mesure.

Fort de nos 10 ans d’expérience, nous accompagnons les entreprises pour des projets uniques.
Halle 2 | D.01-B
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Université de Genève

L’Université de Genève offre des formations en cours d’emploi destinées aux professionnels, pour actualiser des connaissances et acquérir de nouvelles compétences: Master/Diploma/Certificate of Advanced Studies, Executive Summer School, session, conférence, journée, programme à la carte,formation à distance et MOOC.
Halle 2 | J.08
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van Saanen & Ritzi SA

van Sannen & Ritzi SA est un centre de conseil RH, particulièrement axé sur les assessments individuels et collectifs, les bilans de compétences et la formation. Nous apportons des solutions flexibles, à forte valeur ajoutée, financièrement compétitives, tout en nous appuyant sur un cadre éthique et scientifiquement rigoureux.
Halle 2 | K.05
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Vaudoise Assurances

La Vaudoise Assurances fait partie des dix plus importants assureurs privés de Suisse. Elle dispose de compétences reconnues dans tous les domaines de l’assurance et de la prévoyance et propose notamment des solutions complètes pour les entreprises. Venez découvrir sur notre Stand F07 nos services de Corporate Health Management.
Halle 2 | F.07
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VISIONAPARTMENTS

Founded in Switzerland in 1999, VISIONAPARTMENTS specialises in renting premium furnished apartments with service and style. The company now offers over 1’800 units in Berlin, Frankfurt, Lausanne, Warsaw, Vienna, Zug and Zurich, with further locations soon to follow. To enhance its global presence, VISIONAPARTMENTS also cooperates with select partner companies in a serviced apartment network that currently includes over 128,993 accommodations in more than 843 business destinations worldwide.
Halle 2 | G.05
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WAKAN

WAKAN, des événements et formations d’avant-garde uniques en Suisse romande, des solutions concrètes et immédiatement applicables:
- Ecole de coaching - Coaching RelationCare - formant des coachs professionnels
- Ateliers d’intuition: \"Conduire avec l’Intelligence Intuitive\"
- Formation en systémique et intelligence collective
- Leadership: \"Devenir qui je suis\"
pour encourager le développement durable par l’humain, créer et maintenir des relations et des environnements sains dans les organisations
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WEKA Business Media AG

Savoir-faire pratique, aides de travail et formations pour plus de succès dans le domaine des ressources humaines.

Nos produits et services:

- Solutions en ligne
- Manager de certificats de travail
- Formations pratiques
- Newsletters et littérature spécialisée
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Wellness Corporate

Wellness Corporate est spécialisée dans la promotion de la santé en entreprise depuis 2007.
Notre Mission est d’établir auprès des employés et de manière permanente, grâce à différentes activités, un mode de vie sain et actif résultant en :
-Plus de motivation et un niveau de concentration élevé
-Une amélioration de la performance
-Une diminution du niveau de stress ainsi que du taux d’absentéisme
Notre concept est efficace, flexible, sur mesure et focalisé sur les dernières tendances
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WellSanum

Importateur exclusif des machines innovantes d’Hydromassage, le meilleur massage quotidien.
10 - 15 Minutes de détente suprême. Hydromassage relaxe et dynamise des hommes et des femmes dans le monde entier.
Venez découvrir ce que Hydromassage peut faire pour vos collaborateurs.
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Yoopies

Première plateforme collaborative de QVT en Europe, YoopiesAtWork propose aux entreprises des solutions digitales pour la parentalité et l’équilibre des temps de vie.
Notre mission : rendre accessibles et économiques à tous les collaborateurs des services de qualité, sans intermédiaires, pour la garde d’enfants, le soutien scolaire, l’aide aux proches dépendants, le ménage, la garde d’animaux …
Plus de 100 entreprises font confiance à Yoopies, dont Credit Suisse, SIG, la Clinique de la Source…
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Yucca

Onboarding, intégration, formation, chat instantané privé: découvrez easy@work by Yucca, LE LIVRET D’ACCUEIL DIGITAL MOBILE pour les GEN Y-Z !
Pour réduire votre turn over, tout commence par un onboarding efficace. Les premiers jours sont essentiels pour transmettre les valeurs et les points-clés de votre entreprise, pour apporter des compléments de formation, pour communiquer en temps réel.
Soyez dans le coup, soyez Y – Z, soyez mobile ! Support de formation et outil de communication, easy@work est une App entièrement à vos mesures. Messagerie instantanée Rainbow incluse, et qualité suisse!
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